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若手・中堅社員

若手・中堅社員一覧.

先輩意識と指導力強化

後輩が入る前に身につけておきたい!

日時
2020年3月3日(火)9:30〜16:30
講師
株式会社GPI 代表取締役 渡辺 陽子 氏
研修目的
  1. 事例などを交えながら実践的に学び、後輩育成に自信を持つ
  2. 指導力を高める5つの力を学ぶ
  3. アサーティブなコミュニケーションの取り方を学ぶ
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中堅社員のための「はかどる仕事術」

業務効率を上げ、チームで成果を創るワンランク上の仕事術

日時
2020年2月13日(木)9:30〜16:30
講師
わーく・ラボ 代表 細井 成 氏
研修目的
  1. 組織の中核を担うメンバーとして求められる役割を認識する
  2. 職場の問題を解決する力、効率的に仕事を行うスキルを学ぶ
  3. 良好な関係を構築するコミュニケーション力を身につける
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若手社員に必要な5つの力を徹底強化

対人関係力・やりきる力・段取り力・想像力・適応力を鍛えて「プロ社員」になろう!

日時
2020年2月6日(木)9:30〜16:30
講師
N&Kネットワーク 代表 天崎 啓一 氏
研修目的
  1. 甘えを断ち切り、「プロ社員」としての気概を醸成する
  2. 意識改革・行動革新を図るための「きっかけ」にする
  3. 自己の可能性を信じ、これから「やるべきこと」を明確にする
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女性社員のためのリーダーシップ養成講座

 日時
2019年12月10日(火)9:30〜16:30
講師
有限会社オフィスウエダ 代表取締役 上田 実千代 氏
研修目的
  1. 自分も周囲も活かすリーダーシップの考え方とスキルを学ぶ
  2. 仕事や会社を見る視野を広げ、状況対応力を高める
  3. 実習や意見交換を通して、参加者の交流や相互刺激を促す
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組織を動かす「部下力」の磨き方

 日時
2019年11月28日(木)9:30〜16:30
講師
株式会社Smart Presen 代表取締役 プレゼンコンサルタント・人財育成コンサルタント 新名 史典 氏
研修目的
  1. 仕事を効率的に進めるために必要なスキルを身につける
  2. 上司や周囲との円滑なコミュニケーションスキルを身につける
  3. 利害関係が対立する人々との交渉力を身につける
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「報連相」を極める基礎講座

 日時
2019年11月21日(木)9:30〜16:30
講師
株式会社ワークセッション 代表取締役 鈴木 泰詩 氏
研修目的
  1. 「報告」「連絡」「相談」の役割やポイントを明確にする
  2. 「報連相」の質を上げるために必要な「受命」方法を学ぶ
  3. 「報告」に必要なフレームをロールプレイで理解する
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リーダーに求められるティーチングとコーチング

 日時
2019年10月16日(水)9:30〜16:30
講師
株式会社チェンジ・アップ 代表取締役 ビジネススピーチコンサルタント 荒尾 千春 氏
研修目的
  1. ティーチングとコーチングの違いを理解する
  2. 部下との良好な関係を築くコミュニケーション力を体得する
  3. 部下のやる気を引き出すコーチングスキルを学ぶ
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若手女性社員がイキイキと働くための仕事力向上セミナー

 日時
2019年10月9日(水)9:30〜16:30
講師
ALive 代表 川北 麻紀 氏
研修目的
  1. 女性の特性を活かして仕事を進めるための方法を学ぶ
  2. 生産性を上げるタイムマネジメントを身につける
  3. チームに貢献するための考え方やコミュニケーションを学ぶ
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入社4〜5年目の後輩育成力向上講座

日時
2019年9月30日(月)9:30〜16:30
講師
株式会社Smart Presen 新名 史典 氏
研修目的
  1. これまでの自分自身の成長を振り返る
  2. 後輩(いずれは部下)の指導方法を学ぶ
  3. 指導することが自分自身の成長にどうつながるかを描く
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主任・係長に求められる役割と心構え

日時
2019年9月10日(火)9:30〜16:30
講師
株式会社マネジメント・ラーニング 久保田 康司 氏
研修目的
  1. 主任・係長に求められる上司補佐・フォロワーシップを理解する
  2. 部下に対するリーダーシップ・部下育成を理解する
  3. キャリアを見つめ直し、目指すべきキャリア像を描く
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