京都商工会議所 京商ビジネススクール

企業の将来を担うのは、あなただ！

日時

2026年7月9日（木）9：30〜16：30

講師

ビジネス　ディベロップ　サポート　代表　大軽　俊史　氏

研修目的

1. 次世代リーダーとして会社から期待されている役割を理解する
2. 自身の行動特性上の強み・弱みを把握する
3. リーダーに求められる５つの役割と７つの行動特性を理解する

既存の枠にとらわれず豊かな発想で提案をする力を身につける

日時

2026年7月8日（水）9：30〜16：30

講師

株式会社マネジメント・ラーニング　代表取締役　久保田　康司　氏

研修目的

1. 染みついた思考のクセを取り除く
2. ビジネスパーソンに求められる基本的な思考法を習得する
3. これからの社会に求められる豊かな発想力を習得する

Z世代と呼ばれる若手や自分より年長者の部下との関係性を築く！

日時

2026年7月3日（金）9：30〜16：30

講師

株式会社Smart Presen　代表取締役　新名　史典　氏

研修目的

1. Ｚ世代などの若手社員の特性を知り、関わり方を理解する
2. 自分よりも年長者の部下との関わりを理解する
3. チームのモチベーションを上げ、成果を上げる極意を知る

1on1やメンター制度の効果を高め自律型人材を育成するために

日時

2026年7月2日（木）9：30〜16：30

講師

一般社団法人ブライトシフト　代表理事　中村　菜津子　氏

研修目的

1. 部下や後輩のモチベーションを引き出す考え方を理解する
2. 部下や後輩との信頼関係を築くコミュニケーション力をアップする
3. ティーチング的、コーチング的関わり方とその使い分けを習得する

プレイングマネージャーやリーダーになった方々に必須のまとめるスキル！

日時

2026年6月19日（金）9：30〜16：30

講師

株式会社Smart Presen　代表取締役　新名　史典　氏

研修目的

1. リーダーにとって必須のスキルを理解する
2. 自分自身を客観的に理解し、自身のリーダー像を描く
3. チームを作るために必要な関係構築方法を学ぶ

悩みや思い込みをすっきり解消！リーダーの仕事が楽しくなる

日時

2026年6月9日（火）9：30〜16：30

講師

株式会社FAITH　代表取締役　小川　由佳　氏

研修目的

1. リーダーの役割やリーダーシップとは何かを理解する
2. 自分らしくリーダーシップを発揮する方法について学ぶ
3. 部下やメンバーのやる気を引き出す関わり方を体得する

信頼を築き、チームを動かすための巻き込み力（影響力）を習得

日時

2026年6月3日（水）9：30〜16：30

講師

Office with Grow　代表　髙坂　誠　氏

研修目的

1. 周囲を巻き込むためのコミュニケーションスキルを習得
2. 信頼関係を構築するステップを理解し、影響力を強化
3. 今求められる支援型リーダーシップの考え方と行動を習得

世代を知れば、伝え方が変わる!職場コミュニケーションを円滑に

日時

2026年6月2日（火）9：30〜16：30

講師

株式会社フォースコミュニティ　講師　米田　正彦　氏

研修目的

1. 世代別の傾向や特徴、生まれ育った時代背景を知る
2. 世代間で異なる価値観や考え方を理解する
3. 他の世代と円滑にコミュニケーションをとれるようになる

ストレスを上手く活用して自分もチームも元気にする！

日時

2026年5月19日（火）9：30〜16：30

講師

株式会社オフィスムーブ　代表取締役　濵田　美雪　氏

研修目的

1. ストレスに対処する方法を学ぶ
2. 後輩・部下を前向きに動かすコミュニケーション力を磨く
3. 1on1面談の基本スキルを修得し、相談にのる力をつける

中堅社員に求められる役割と会社に貢献するための心構えを学ぶ！

日時

2026年5月15日（金）9：30〜16：30

講師

株式会社マネジメント・ラーニング　代表取締役　久保田　康司　氏

研修目的

1. 主任・係長に求められる上司補佐・フォロワーシップを理解する
2. 部下に対するリーダーシップ・部下育成を理解する
3. 対人コミュニケーションの基本を理解し良好な関係を築く